Gek op complexe uitdagingen

Mijn ervaring

In de afgelopen 20 jaar heb ik binnen een dynamische maatschappelijke organisatie met meer dan 300 medewerkers een breed scala aan rollen vervuld. Van projectleider en teamleider tot provinciaal manager en MT-lid, ik heb mijn teams met succes door uitdagende trajecten geleid. Denk hierbij aan een ingrijpende reorganisatie, de ontmanteling van een team door het wegvallen van subsidies, en herstructureringen als gevolg van groei en veranderende opdrachten. Mijn span of control is in de loop der jaren gegroeid tot maar liefst 80 medewerkers.
Als MT-lid heb ik daarnaast diverse strategische trajecten voor de gehele organisatie geleid. Dit varieerde van het verkennen en aanboren van nieuwe markten tot het doorvoeren van interne wijzigingen in arbeidsvoorwaarden voor specifieke functies. Ook heb ik enkele onvermijdelijke juridische trajecten succesvol afgerond, zowel met opdrachtgevers als met werknemers.
Het opbouwen en onderhouden van een breed en relevant netwerk heeft de groei en ontwikkeling van de organisatie aanzienlijk bevorderd. Dit netwerk is een krachtig instrument dat ik graag verder uitbreid naar nieuwe sectoren.